（一）公園項目管理人員2人：45歲以下，5年及以上物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗；有較強的經(jīng)營管理能力，能獨立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計。具備較強的溝通、協(xié)調(diào)及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

（二）地產(chǎn)項目物業(yè)管理人員1人：45歲以下，5年及以上物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗，熟悉物業(yè)前期介入、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策。有較強的經(jīng)營管理能力，能獨立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計。具備較強的溝通、協(xié)調(diào)及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

（三）行政人事專員2人：35歲以下，擅長公文寫作、合同草擬，負責(zé)行政公文、會議紀(jì)要、工作報告等起草及日常文秘、信息報送工作，完成其他日常行政事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等；有過物業(yè)公司人事工作經(jīng)驗，懂物業(yè)公司勞務(wù)派遣相關(guān)操作，負責(zé)招聘及面試、檔案管理，考勤及績效的核算等，配合上級做好行政人事方面的工作。

（四）水電工程人員3人：45歲以下，熟悉水電工作的要求和操作流程，有水電綜合維修能力。懂高低壓配電，持證上崗，具有電工證及電工從業(yè)資格證，有經(jīng)驗者優(yōu)先；5年以上物業(yè)工程經(jīng)驗，熟悉機電設(shè)備、中央空調(diào)、公共設(shè)施的維修維護，電梯維保，監(jiān)控、消防系統(tǒng)的維修維護。有中級職稱證優(yōu)先。

（五）綠化管理人員1人：45歲以下，熟悉植物的生長習(xí)性及植物養(yǎng)護的技術(shù)要求，熟悉園林綠化項目施工管理。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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